現在、当組合ではアジア諸国６カ国の技能実習生を受け入れ、今後受け入れ国の拡大も視野に入れています。また、各国の母国語と日本語が話せるスタッフを正社員として登用し、企業様からの要望や、技能実習生の困りごと等にもスピーディに対応できる環境を整えています。
監理体制と安全指導を含む教育のクオリティの高さは、当組合の自負するところです。さまざまなシーンで組合員や技能実習生に役立てるよう、スタッフ一同、サービス向上に尽力しています。
その一環で、私もしくはスタッフが現地に赴き、採用面接から合格者の家族懇談会までを実施し、大切な子どもを日本へ送り出す両親との信頼関係の構築にも努めています。また、受け入れ後の講習で、私自身が教壇に立ち、これから実習生として日本で生活する中で、「夢を持つこと」、「努力すること」等がいかに大切であることを私の経験を踏まえて話すことで、技能実習生の意識向上に繋げています。
SCI組合のソリューションは「人」を介して生まれます。これからも心と心のふれあいを通し、組合の発展に貢献してまいります。